涉及到建筑和现场服务行业时，倾向于在每个项目经理的脑海中倾向于织机的担忧是潜在的员工伤害，结构灾害或其工作现场发生的其他一些其他灾难。虽然许多错误，误操作和设备发生故障是不可避免的，但有些步骤您可以采用以下最低的安全要求，以保护您的船员免受危险。
一个简单但有效的方法是通过在开始项目之前持有常规的“工具箱会谈”。随着谷歌的西雅图校园最近的起重机事故导致了四名死亡，以及建筑业占美国5与工作相关的死亡人数时间采取一切预防措施来提高工人安全。
什么是工具箱谈话？
工具箱谈话是一个非正式会议，专注于与安全有关的主题，并针对机组人员工作的特定工作量身定制，例如就业站点危险和安全的工作实践。在这些会议期间，两位工人和监事都可以分享他们的提示，地位更新和见解，帮助船员安全地浏览他们正在努力的项目。尽管建筑和现场服务业务所有尺寸都开始采用工具箱会谈，该概念仍然非常新近许多。
这只是贵公司应该开始实施工具箱的少数原因，以便在您的作业站点程序中进行谈话。
在贵公司创造安全文化。
公司文化对您的所有部分都很重要。它让您的员工了解您在高度尊敬的核心价值观以及贵公司的内容。通过托管工具箱会谈，您将加强您的员工，您的公司有多重要的安全性，增加您的工人在做出可能将他们或其同伴在危险中的船员成员提出的危险决定之前所追求的两倍。
在您的船员中创建Camaraderie。
Toolbox交谈不仅有能够执行工作的安全知识的工人，他们还可以帮助您在您，您的船员和整个公司之间创建一个整体意义上的Camaraderie。通过让您的工人参与任何领先的工具箱谈话或简单地要求他们的意见，他们可能会感到更加赞赏，导致团队士气和就业网站生产力提升。
无所事事。
每个施工或现场服务项目都不同，因此由于其自身独特的挑战。通过在您的船员开始在这些工作开始之前领导工具箱谈话，您将能够为他们提供特定于该工作的第一款手写，而不是可能不适用或对某些项目有用的通用安全提示。工具箱会谈将有助于在涉及安全后的同一页面上获取每个工人，项目后项目。
展示你关心的工人。
在最终的说明上，定期进行工具箱会谈也向您关心您的员工足够幸福，以便将此额外的步骤保持安全。随着劳动力缺乏的努力继续，使您目前的员工幸福和满足于他们目前的工作场所比以往任何时候都更加重要，而且具有工具箱会谈是增加员工忠诚的一种方式。
无论您在建筑或外地服务业中多长时间，它就不会伤害额外的预防措施，以成为更安全的组织。通过定期托管工具箱会谈，您将创建一个专注于安全的公司文化，以及更加富有成效的劳动力，准备解决任何项目的途径。如果您有兴趣了解如何组织和执行工具箱谈话，可以查看此资源这里。
